تعطیلات طولانی مدت برای معلمان یکی از جنبه های غیر قابل انکار جذاب این حرفه است. معلمان همیشه در استراحت تابستانی یا زمستانی فرصت استراحت داشته اند و این پاداش شایسته ای برای آنها است.
معلمان برتری بسیار خوبی نسبت به سایر مشاغل دارند. تعطیلات طولانی. تقریباً همه افراد 28 روز تقویمی در سال استراحت می کنند (ماده 115 قانون کار فدراسیون روسیه) و معلمان می توانند مدت بیشتری استراحت کنند. و از آنجا که تعطیلات تابستانی در مدرسه سه ماه طول می کشد ، معلمان فرصتی شگفت انگیز برای استراحت در ماه های گرم تابستان را از دست نمی دهند.
البته ، معلمان می توانند در ماه های دیگر مرخصی یا بخشی از تعطیلات را بگیرند ، اما به طور عمده برای اینکه روند آموزشی آسیب نبیند ، بقیه معمولاً در تعطیلات است. کار در مدرسه در تعطیلات تابستان به اندازه سال تحصیلی استرس زا نیست. معلمان کلاس ها را تمیز می کنند و در اردوهای تابستانی کار می کنند ، که البته نوعی استراحت است ، اما با مسئولیت های خاص - برای انجام کارهای آموزشی در میان دانش آموزان در تعطیلات. اما نیازی نیست که دفترچه ها را چک کنید و برای درس آماده شوید.
چند روز معلم را ترک می کند؟
طبق ماده 334 قانون کار فدراسیون روسیه ، معلمان در روسیه مرخصی استحقاقی طولانی دارند ، این دوره می تواند از 42 تا 56 روز تقویمی باشد. بستگی به محل کار معلم یا مربی دارد. به عنوان مثال ، معلمان مدارس 56 روز تقویم و مربیان مهد کودک - 42 روز تقویمی دارند.
واجد شرایط بودن مرخصی طولانی مدت برای معلمان
هر ده سال یک بار ، معلمان حق دارند برای مدت یک سال به مرخصی طولانی بروند. یک شرط برای به دست آوردن شنبه تجربه مداوم تدریس - 10 سال یا بیشتر است. بر اساس ماده 335 قانون کار فدراسیون روسیه ، چنین مرخصی مطابق با قوانین تعیین شده توسط بنیانگذاران یا اساسنامه موسسه آموزشی ارائه می شود.
وزارت آموزش و پرورش فدراسیون روسیه آیین نامه ای را تصویب کرد که روش و شرایط اعطای مرخصی طولانی مدت به معلمان سازمان های آموزشی را تصویب کرد (دستور شماره 3570 مورخ 7 دسامبر 2000) این روش فقط توسط مدارس یا م institutionsسسات پیش دبستانی که در آنها انجام می شود دنبال می شود بنیانگذار وزارت آموزش و پرورش روسیه است یا اختیارات بنیانگذار را اعمال می کند. در این آیین نامه آمده است که معلمان در مرخصی طولانی مدت محل کار و موقعیت خود را حفظ می کنند.
حقوق تعطیلات معلمان چگونه محاسبه می شود
مرخصی برای معلمان بر اساس میزان حقوق 3 ماه قبل از تعطیلات محاسبه می شود. در طول تعطیلات ، کارمند میانگین درآمد را حفظ می کند ، این براساس قوانین مشخص شده در هنر محاسبه می شود. 139 قانون کار فدراسیون روسیه و آیین نامه شماره 213 از 11 آوریل 2003 درباره مشخصات روش محاسبه دستمزد متوسط.
برای پرداخت تعطیلات اضافی سالانه پایه و سالانه ، متوسط درآمد بر اساس دستمزد واقعاً جمع شده 3 ماه گذشته (از روز اول تا اول) محاسبه می شود. میانگین حقوق ماهیانه یک معلم با در نظر گرفتن کلیه پرداخت های اضافی مانند بررسی کار کتبی دانش آموزان یا مدیریت کارگاه ها و آزمایشگاه ها محاسبه می شود.
