به منظور اطمینان از ایمنی کارگران در این شرکت ، شخصی مسئول حفاظت از کار و ایمنی در برابر آتش منصوب می شود. باید به کارکنانی که مسئولیت های خاصی برای آنها تعیین می شود ، اطلاع داده شود و رضایت آنها گرفته شود. سپس رئیس سازمان در مورد انتصاب افراد مسئول حکمی صادر می کند.
ضروری است
اسناد کارکنان مسئول ، اسناد شرکت ، مهر سازمان ، قلم ، کاغذ A4
دستورالعمل ها
مرحله 1
قبل از صدور دستور در مورد انتصاب افراد مسئول ایمنی در برابر آتش سوزی و محافظت از نیروی کار ، یک توافق نامه اضافی برای قرارداد کار کارکنانی بنویسید که قصد دارید مسئولیت های خاصی را به آنها اختصاص دهید. موافقت نامه را با مهر سازمان و امضای رئیس شرکت تأیید کنید. هر کارمند امضای شخصی خود را بر روی سند قرار می دهد ، در نتیجه واقعیت آشنایی با توافق نامه اضافی را تأیید می کند.
گام 2
در شرح وظایف متخصصان ، این وظایف را بنویسید ، کارمندان را با اسناد امضا آشنا کنید. همچنین ، کارمندان باید در بدنه دولتی مناسب برای ایمنی در برابر آتش و محافظت از کار آموزش ببینند. به عنوان تأیید آموزش ، به آنها گواهی فرم تاسیس شده صادر می شود. اگر هر یک از کارمندان چنین سندی داشته باشند ، دیگر نیازی به آموزش مجدد آن نیست. معتبر خواهد بود حتی اگر آموزش در سازمان دیگری انجام شود.
مرحله 3
در دستور انتصاب افراد مسئول ، نام شرکت را مطابق با اسناد تشکیل دهنده بنویسید ، تاریخ و شماره ای را به آن اختصاص دهید. در قسمت اداری ، نام خانوادگی ، نام کوچک ، نام خانوادگی کارمندانی که مسئولیت این وظیفه را بر عهده دارند ، موقعیت هایی که مطابق با جدول کارکنان انجام می دهند ، و همچنین تاریخ مسئولیت را نشان دهید.
مرحله 4
این سند توسط مدیر شرکت امضا می شود که موقعیت ، نام خانوادگی ، حروف اول را نشان می دهد. سفارش را با مهر سازمان تأیید کنید. افراد مسئول را با سند اداری خلاف امضا آشنا کنید.
مرحله 5
افرادی که مسئول ایمنی در برابر آتش و حفاظت از کار هستند باید یک یادداشت مناسب داشته باشند و کارکنان شرکت را با دستورالعمل های مربوط به حفاظت از کار و ایمنی در برابر آتش سوزی که توسط قانون تنظیم شده است آشنا کنند.
