مرخصی استعلاجی در صورت بارداری و زایمان ، از کارافتادگی موقت یا هنگام مراقبت از یکی از بستگان بیمار صادر می شود ، این یک سند رسمی فیش در مدرسه یا محل کار محسوب می شود. گواهی عدم توانایی برای کار نیز یک سند مالی محسوب می شود که بر اساس آن کارمند متعاقباً غرامت پولی دریافت می کند.
بیماری هیچ کس را امان نمی دهد. همانطور که آمار نشان می دهد ، چنین شخصی وجود ندارد که حداقل یک بار در زندگی خود ، یک روز را به دلیل بیماری از دست ندهد. برای تأیید واقعیت ناتوانی موقت در کار ، مرخصی استعلاجی صادر می شود که بر اساس آن در محل کار پرداخت های مناسب انجام می شود. اما برای جلوگیری از هرگونه اشکال در فرم ، باید مرخصی استعلاجی را به درستی و به درستی ببندید.
معرفی فرم جدید مرخصی استعلاجی گام اصلی در جهت گذار به مدیریت اسناد الکترونیکی است. به هر حال ، فرم های قدیمی شرایط لازم را نداشتند ، پر کردن فقط با قلم و شخصاً توسط پزشک امکان پذیر بود. فرم تازه ایجاد شده توسط دستگاه قابل خواندن است. یک دلیل مهم برای معرفی شکل جدیدی از ناتوانی در کار با سیستم محافظ ، تعداد زیادی ورق جعلی است.
اقلام تعهدی پرداخت های نقدی در لیست معلولیت موقت عمدتا به مدت خدمت بستگی دارد. پرداخت تنها درصورتی انجام می شود که فرد حداقل هشت سال سابقه کار در این محل کار داشته باشد. پزشک حق دارد مرخصی استعلاجی را به درخواست شخصی بیمار بیمار ببندد. موردی که بیماری به درمان یا تشخیص بیشتری نیاز دارد ممکن است به یک استثنا تبدیل شود (این ممکن است شامل بیماری های عفونی باشد که افراد اطراف می توانند به آن آلوده شوند). در این حالت ، مرخصی استعلاجی پس از آزمایش های کامل آزمایشگاهی که تأیید بهبودی بیمار است و خطری برای دیگران ایجاد نمی کند ، بسته می شود.
اگر بیمار در چندین بیانیه پزشکی تحت درمان قرار گرفته باشد ، باید در جایی که بیمار سابق کاملاً سالم تشخیص داده شده است ، ورق معلولیت موقت بسته شود. پزشک باید مرخصی استعلاجی تهیه کند و آن را به درستی ببندد ، و آن را برای ارائه بیشتر به محل کار یا محل تحصیل به بیمار تحویل دهد. پزشک در مورد بسته شدن مرخصی استعلاجی یادداشت های لازم را می زند ، مهرهای مثلثی ، شخصی و رسمی می گذارد.
تا زمانی که از بیمارستان مرخص نشوید نمی توانید مرخصی استعلاجی را ببندید. پس از ترخیص برای درمان سرپایی ، فقط می تواند توسط یک پزشک عمومی محلی بسته شود. اگر بیمار همزمان در دو یا سه شغل کار کند ، در این حالت ، چندین برگ معلولیت موقت به طور همزمان صادر می شود. در آنها ، پزشک یک کار نیمه وقت یا نوع اصلی فعالیت را نشان می دهد ، همه فرم ها به طور جداگانه بسته می شوند. هر یک از آنها باید توسط پزشک امضا شده و مهر و موم شود ، معمولاً در ثبت یک موسسه پزشکی ثبت می شود. پرداخت مزایای مرخصی استعلاجی به دلیل افرادی است که تحت قرارداد کاری کار می کنند و همچنین کارمندان شهرداری و دولت است.
