در طی روند زایمان ، گاهی اوقات شرایطی پیش می آید که نیاز به تنظیم یک هفته کاری نیمه وقت است. در همان زمان ، طول روز کاری تعیین شده به طور کلی حفظ می شود ، اما تعداد روزهای کاری در هفته کاهش می یابد. کاهش زمان کار می تواند هم به ابتکار کارفرما و هم به درخواست کارمندی که در این گروه قرار می گیرد و حق کاهش زمان کار را دارد ، رخ دهد. تغییرات در طول هفته کاری باید رسمی شود.
ضروری است
- - قرارداد کار؛
- - علاوه بر قرارداد کار ؛
- - سفارش؛
- - کاربرد؛
- - اطلاع.
دستورالعمل ها
مرحله 1
هنگام استخدام کارمند ، یک هفته کار نیمه وقت می تواند بلافاصله به عنوان یکی از شرایط قرارداد کار ذکر شود. کارفرما حق دارد این بند از قرارداد را تعیین کند و همچنین می تواند توسط کارفرما ارائه شود. با رسیدن به توافق دو طرفه ، قرارداد امضا می شود ، و حکمی در مورد استخدام کارمند صادر می شود که نشان دهنده مدت زمان کار است.
گام 2
اگر شرکتی دچار مشکلات اقتصادی باشد یا تغییراتی در شرایط کاری ایجاد شود ، مدیریت حق دارد یک هفته کاری نیمه وقت را برای حفظ مشاغل کارمندان معرفی کند. کارفرما در مورد معرفی یک هفته کار نیمه وقت تصمیم می گیرد و در مورد این مقدمه دستور مربوطه را صادر می کند. در این دستورالعمل ، مدیریت سازمان دلایل تغییر در برنامه کاری و دوره ای را که چنین رژیمی معرفی می شود نیز نشان می دهد.
مرحله 3
همراه با دستور ، نهادهای حاکم از قبل نوآوری ها را به صورت مکتوب به کارمندان اطلاع می دهند. متن اعلان به روشی خودسرانه تدوین می شود ، اما شامل همه توجیهاتی است که به موجب آنها نرخ هفته کاری تغییر می کند و زمان بندی آیین نامه معرفی شده است. در صورت لزوم ، توافقات اضافی برای قرارداد کار برای کلیه کارگرانی که در دستور تغییر ساعت کار گنجانده شده اند ، صادر می شود.
مرحله 4
کارمندی که از یک عضو خانواده معلول بیمار ، یک زن باردار یا یکی از والدین (سرپرست ، متولی) که دارای فرزند زیر چهارده سال است مراقبت می کند ، کارفرما موظف است یک هفته کار نیمه وقت را ترتیب دهد. کارمندی که حق کاهش ساعت کاری را دارد ، درمورد ضرورت تغییر به یک هفته کاری نیمه وقت ، بیانیه ای را به رئیس شرکت می نویسد و دلیل آن را مشخص می کند. بر اساس برنامه ، مدیر دستور و توافق نامه دیگری را برای قرارداد کار برای تغییر زمان کار صادر می کند. توصیه می شود کارمند یک نسخه از بیانیه را با مصوبه مدیر و یک نسخه از دستور را برای ایجاد یک هفته کار نیمه وقت تهیه کند.
