ماده 128 قانون کار مفهومی مانند مرخصی بدون حقوق - دستمزد را بیان کرده است. قانون کار ، چنین تعطیلاتی را به دلیل کار کارمند ، بلکه فقط به دلیل شرایط شخصی طبقه بندی می کند. این مرخصی توسط کارفرما بدون هیچ گونه کارمندی در صورت وقوع یک حادثه مهم در زندگی شخصی وی فراهم می شود.
شرایط شخصی - طبق قانون چیست؟
بندهای 2-8 ماده 128 قانون کار فدراسیون روسیه تهیه تعطیلات را به دلیل شرایط شخصی تنظیم می کند. این کد به چنین شرایطی اشاره دارد:
- تولد یک کودک ، ثبت ازدواج ، مرگ یکی از اقوام نزدیک ؛
- مرگ یک شوهر یا پسر ، یک سرباز که در اثر جراحت ، ضربه مغزی یا ختنه ، در انجام وظایف یا در نتیجه بیماری همراه با انجام وظایف نظامی فوت کرده است ؛
- آزمون های ورودی ، نهایی و جاری در موسسات آموزش متوسطه و عالی با اعتبار دولتی.
علاوه بر این ، مرخصی به دلایل شخصی بدون پرداخت حقوق و بدون ارائه دلیل برای افراد معلول شاغل در این شرکت تحت قرارداد کاری و تقریباً برای همه دسته های جانبازان ارائه می شود.
و اگرچه این قانون به طور مستقیم مربوط به مرخصی به دلایل شخصی تا مرخصی والدین تا سه سالگی کودک نیست ، مطابق با ماده 256 قانون کار فدراسیون روسیه ، اما در واقع ، مرخصی بدون حقوق نیز است. همه این تعطیلات بسته به نوع "شرایط شخصی" آنها برای یک دوره خاص تعلق می گیرد.
تعطیلات با توافق طرفین
در بند 1 ماده 128 قانون کار فدراسیون روسیه اعطای مرخصی با توافق طرفین ، که می تواند توسط کارفرما به هر کارمندی برای هر دوره ارائه شود ، مدت زمان آن فقط با این قرارداد تعیین می شود.. در چنین حالتی ، در یک درخواست کتبی ، کارمند باید دلایل معتبری را که وی را مجبور به درخواست مرخصی می کند ، ذکر کند. مدت زمان آن باید به طور مشترک با کارفرما تعیین شود. غالباً ، در عمل ، این نوع مرخصی ها به صلاحدید کارفرما تعلق می گیرد. در این حالت ، ذکر دلیل ، غالباً از نوع شخصی ، اجباری است.
این اطلاعات مربوط به داده های شخصی است ، آنها باید کاملاً مطابق با الزامات فصل 14 قانون کار فدراسیون روسیه و قانون فدرال "در مورد داده های شخصی" ذخیره ، پردازش و استفاده شوند.
برای تعطیلات با توافق طرفین ، بنا به دلایل شخصی ، لیست دقیقی از دلایل وجود ندارد که بتوان آن را معتبر دانست. اما تمرین نشان می دهد که در صورت یک سالگرد ، دیدن فرزندتان به اردو ، اعزام بچه ها به اردوگاه های تابستانی و غیره می توانید آن را بدون هیچ مانع خاصی بدست آورید.
