طبق قوانین اسپانیا ، اتباع خارجی که دارای مسکن در این کشور هستند حق اقامت 180 روز در اسپانیا را دارند. در این راستا ، بسیاری از افراد تمایل طبیعی خود را برای یافتن شغل در این شش ماه دارند.
دستورالعمل ها
مرحله 1
حقوق در این کشور در میان کشورهای جنوب اروپا در بالاترین میزان است ، اما نرخ بیکاری در اینجا دائماً در حال رشد است. با این حال ، یافتن شغل همچنان امکان پذیر است ، زیرا در هر صورت جمعیت بومی برای مشاغل پردرآمد اقدام می کنند که مورد توجه خارجی ها نیست ، که اغلب زبان را به خوبی نمی دانند.
گام 2
بهترین راه برای یافتن شغل در اسپانیا ارتباطات شخصی است. بدون ضمانت ، شانس یافتن شغل در مکان مناسب برای افرادی که فاقد مدرک دیپلم و صلاحیت حرفه ای در اتحادیه اروپا هستند ، اندک است. بنابراین ، برای کمک به یافتن کار با دوستان و آشنایان خود که قبلاً در اسپانیا زندگی می کنند تماس بگیرید.
مرحله 3
اگر هیچ دوست یا آشنایی وجود ندارد ، یا به هر دلیلی نمی توانند به شما کمک کنند ، سعی کنید به روش سنتی بروید - از طریق روزنامه های محلی به دنبال کار باشید. بیشتر روزنامه های اسپانیا روزنامه های روزانه ای هستند که به طور مرتب آگهی های استخدام را در صفحه های خود قرار می دهند. مشهورترین آن ها El Pais ، El Mundo ، ABC ، La Vanguardia و El Periodico هستند.
مرحله 4
البته ، در اسپانیا ، مانند هر کشور پیشرفته مدرن ، می توانید از طریق اینترنت به دنبال کار باشید. سعی کنید این کار را با استفاده از منابع موضوعی ملی انجام دهید: www.eures-jobs.com ، www.recruitmentspain.com ، www.canaltrabajo.com ، www.empleo.segundamano.es و دیگران. همانند جستجوی کار از طریق روزنامه ها ، برای یافتن شغل آنلاین باید به زبان اسپانیایی تسلط داشته باشید
مرحله 5
اگر بودجه دارید می توانید با خدمات استخدام یا دفاتر کاریابی تماس بگیرید. اولی ها ، برخلاف مورد دوم ، منحصراً با کسانی که به طور قانونی در کشور هستند کار می کنند ، جایی که آنها به یافتن کار حتی برای کسانی که بدون تابعیت ، اجازه اقامت و حتی ویزا مجبور به اقامت در این کشور هستند کمک می کنند. آدرس سازمانهایی را که با موضوعات مشابه درگیر هستند می توانید در فهرست تلفن یا اینترنت (به عنوان مثال در وب سایت) پیدا کنید www.mtas.es).
