شما یک متخصص عالی ، یک کارگر عالی ، یک متخصص در زمینه خود هستید. شما مدت هاست که از موقعیت فعلی خود پیشی گرفته اید و به وضوح شایسته ارتقا هستید. اما واقعه مورد نظر به هیچ وجه اتفاق نمی افتد. این ممکن است دلایل زیادی داشته باشد ، و همه ما نمی توانیم تأثیر بگذاریم. اما چیزی وجود دارد که می تواند تغییر کند. اگر لیاقت ارتقا دارید و یک ممیزی ظاهر می تواند شما را به هدف گرامی شما نزدیک کند.
ضروری
- - قلم یا مداد
- - کاغذ
دستورالعمل ها
مرحله 1
شما یک حرفه ای هستید و وظیفه شما این است که در محل کار خود موفق و موثر باشید. اما این عملکرد شخصاً برای شما چه معنایی دارد؟ البته ، رشد نردبان شغلی ، گرفتن موقعیت های معتبر و بیشتر و دستمزد بالاتر. مطمئناً برای این کار باید فرد شایسته ای باشید. اما حالا اجازه دهید در مورد آن صحبت نکنیم. بیایید بگوییم ، از نظر شما ، شما از قبل باتجربه ، حرفه ای هستید و از نظر موقعیتی شایستگی بیشتری دارید. و تبلیغ تبلیغی هرگز انجام نخواهد شد. این اغلب به این دلیل است که با وجود امتیازات و استعدادهای فراوان ، شما توانایی ارائه صحیح خود را ندارید. ممکن است تصویر شما با ایده رئیس شما درمورد اینکه یک کارمند در موقعیت رهبری آرزو باید چگونه باشد متناسب نیست. و اگر واقعاً خود را به عنوان یک متخصص در "پنج" ارزیابی می کنید و به هیچ وجه دلیل عدم ارتقا را پیدا نمی کنید ، پیشنهاد می کنم از نظر ظاهر و رفتار خود برای اصلاح لازم حسابرسی انجام دهید. برای این کار فقط به قلم ، کاغذ و حداقل 30-40 دقیقه وقت آزاد نیاز دارید. پس بیایید شروع کنیم
گام 2
مرحله اول حسابرسی. ایجاد یک تصویر برای موقعیت مورد نظر.
در این مرحله ، شما باید با تخیل خود کار کنید. اجازه ندهید این شما را بترساند و شما را گیج کند. این یک فرآیند ساده است ، باید به راحتی انجام شود ، مثل اینکه بازی کنید. یک تکه کاغذ بردارید و روی آن سه ستون بکشید. اولین ، باریک ترین ، دارای ویژگی های زیر است که باید در زیر یکدیگر نوشته شوند: اولین برداشت ، سبک لباس ، رنگ لباس ، مدل مو ، آرایش (برای زنان) ، نحوه گفتار ، نحوه رفتار ، درجه از اعتماد به نفس لیست ویژگی ها را می توان بر اساس خواسته ها و ایده های شخصی شما گسترش داد. اکنون شما باید فردی را تصور کنید که همان موقعیتی را که می خواهید برای شما در یک سازمان رقیب داشته باشد. قبل از ارائه تصویر وقت خود را اختصاص دهید. در اینترنت به دنبال رهنمودهای کلی در مورد سبک تجارت و شیوه های اجرایی باشید. شاید این روی عملکرد شما تأثیر بگذارد. لطفاً توجه داشته باشید که ظاهر کارمند بانک و سرپرست در محل ساخت و ساز ممکن است تفاوت قابل توجهی داشته باشد. چرا من راه حل های استانداردی به شما ارائه نمی دهم؟ چرا انجام این کار خود مهم است؟ واقعیت این است که این نیز بخشی از ممیزی و شروع کار شما روی خودتان است. بسیار مهم است که به طور مستقل تصویر ایجاد شده را درک و احساس کنید و یک انتخاب منطقی انجام دهید. از روش "با تضاد" نیز می توان استفاده کرد. تقریباً به معنای واقعی کلمه! اگر شخصیت منفی دارید و در موقعیت مطلوبی قرار دارید ، س questionsالات زیر را در نظر بگیرید: ظاهر و رفتار شخصیت چگونه واکنش نشان می دهد؟ آیا واقعاً منفی است یا فقط شما آن را دوست ندارید؟ چرا این فرد که با عقاید شما در مورد موقعیت خود مطابقت ندارد ، هنوز این موقعیت را حفظ می کند؟ چنین توضیحاتی نیاز به تأمل و تفکر دارد ، اما قطعاً هزینه آن را نیز در بر خواهد داشت. وقتی تصویر شخص ایده آل - صاحب موقعیت طمعمند شکل گرفت ، ستون دوم جدول را پر کنید. شما مجموعه ای از ویژگی ها را دارید که باید راهنمای شما باشد.
مرحله 3
مرحله دوم حسابرسی. شناسایی خصوصیات شخصی
حالا شما باید خودتان را بپذیرید. خود را در محل کار تصور کنید. قبل از رفتن به محل کار بیش از حد معمول به آینه نگاهی دقیق بیندازید.خود را با توجه به تمام پارامترهایی که در ستون اول نوشتید ارزیابی کنید. سعی کنید عینی باشید و خود را تحقیر نکنید ، بلکه نباید وضعیت قند قند را نیز تحمل کنید. اگر برایتان دشوار است ، بدون سرگرمی از دیگران در مورد خود بپرسید. این بازخورد می تواند بسیار مفید باشد.
مرحله 4
مرحله سوم حسابرسی. ناسازگاری را آشکار کنید و روی خود کار کنید.
وقتی بشقاب شما کاملا پر شد ، باید مراحل زیر را انجام دهید. ابتدا هرگونه مغایرت آشکار بین ستون دوم و سوم را مشخص کنید. در اینجا نقاط ضعف شما برای کار وجود دارد! ثانیا ، شما باید خود را در تصویری کاملاً منطبق با ستون دوم تصور کنید و تصور کنید. در اینجا شما باید حداکثر صبر و توجه را نشان دهید ، تصویر باید بسیار واضح باشد ، حرکت کند و صحبت کند. سعی کنید تصویر ایجاد شده را به صورت ذهنی در موقعیت های مختلف قرار دهید و نحوه رفتار آن را مشاهده کنید. اگر پشتکار داشته باشید ، همه ناسازگاری بین خود و "ایده آل" را از بین ببرید و به یک تصویر جدید عادت کنید ، نتیجه دیری نخواهد کشید. خود را در موقعیت جدیدی احساس کنید ، و این از آن شما خواهد بود!
