شما از دبیرستان فارغ التحصیل شدید و مدرک حقوق گرفتید. اما هم شما و هم کارفرمایان بالقوه به خوبی می دانید که بدون تجربه کار در تخصص خود ، حتی اگر رنگ مدرک شما قرمز باشد ، هنوز یک متخصص کامل نیستید. اکنون وظیفه شما شروع حرفه خود است و باید با کسب تجربه عملی شروع شود. بنابراین ، آماده باشید تا خواسته های خود را تعدیل کنید و حداقل به عنوان دستیار وکیل به دنبال کار باشید.
دستورالعمل ها
مرحله 1
جای خالی موجود در بازار کار را بررسی کنید. رزومه خود را نه تنها به شرکت های حقوقی که استخدام می کنند ، بلکه به طور کلی به همه کسانی که می شناسید ارائه دهید. سعی کنید رزومه خود را شایسته و صحیح بنویسید تا افسران پرسنل آن را علامت گذاری کرده و در پایگاه داده بگذارند ، حتی اگر جای خالی شرکت نباشد. در هر صورت ، یک نرخ گردش مالی طبیعی وجود دارد و رزومه شما ممکن است به عنوان یک بازپرداخت باقی بماند.
گام 2
اگر هنوز پاسخی برای رزومه شما نیامده است ، با مقامات ایالتی یا شهرداری که در قلمرو محل سکونت خود در آنجا زندگی می کنند تماس بگیرید. به طور معمول ، به دلیل دستمزد پایین و ماهیت نسبتاً استرس زا در کار ، گردش مالی در آنجا بسیار زیاد است. اما از طرف دیگر ، این فرصت را خواهید داشت که با کار مستقل یا تحت راهنمایی وکلا با تجربه بیشتر ، تجربه و مدارک ارزشمندی کسب کنید.
مرحله 3
اگر از یک شرکت حقوقی که جای خالی دستیاری را به شما پیشنهاد داده است راضی هستید ، بدون هیچ گونه تردیدی موافقت کنید. اگر تمایل و توانایی یادگیری داشته باشید ، این فرصت را خواهید داشت که تجربه عملی ارزشمندی کسب کنید و ببینید حرفه ای ها چگونه کار می کنند. با تهیه مدارک لازم برای کار رئیس وکیل ، مقررات ، با جمع بندی و جستجوی اطلاعات ، می توانید با فعالیت حرفه ای آشنا شوید و خود را ثابت کنید. اگر بتوانید خود را از جنبه مثبت اثبات کنید ، در این صورت شما فرصتی برای ادامه کار خود در این شرکت دارید ، اما به عنوان یک وکیل ، نه دستیار او.
مرحله 4
در صورتی که خوش شانس باشید و جای خالی وکالت به شما پیشنهاد شود ، این گزینه مسئولیت و کار بیشتری از شما می خواهد - شما اصول حرفه را نه در آموزش ، بلکه در جنگ خواهید آموخت. با این حال ، اگر بلند پرواز و آماده این کار هستید ، با تکیه بر قدرت خود و اعتقاد به آنها ، پیش بروید ، زیرا همه یکبار با این کار شروع کردند.
