در تابستان ، به ویژه در مناطق با آب و هوا و جاذبه های خوب ، که بسیاری از گردشگران به آنجا می آیند ، یافتن کارهای فصلی آسان است. حتی اگر نسبتاً کم پرداخت شود ، برای برخی از افراد حتی افزایش اندک بودجه نیز کمک قابل توجهی خواهد بود.
دستورالعمل ها
مرحله 1
اگر هتل ها ، پانسیون ها ، مراکز تفریحی در منطقه شما وجود داشته باشد ، مطمئناً مدیریت آنها به کارمندان اضافی برای دوره تابستان نیاز دارد. بیشترین تقاضای تخصصی از قبیل: نظافت قلمرو ، خدمتکاران ، انیماتورها ، نجات غریق وظیفه در سواحل ، مشاوران گروه های کودکان و غیره س Makeال کنید ، با افراد مسئول این م responsibleسسات تماس بگیرید.
گام 2
در تابستان (به ویژه در هوای گرم و آفتابی) ، فروش محصولات غذایی مانند بستنی و نوشابه به طرز چشمگیری افزایش می یابد. در هر گوشه چادرهای جدید یا جعبه های خنک کننده موبایل ظاهر می شود. بر این اساس ، فروشندگان جدید نیز مورد نیاز هستند. با افزایش تعداد گردشگران ، نقاط پذیرایی اضافی در حال باز شدن است: کیوسک ها ، ایوان های تابستانی کافه ها و رستوران ها. بدیهی است که دارندگان این مراکز فروش به یک پرسنل اضافی از پیشخدمت ها ، متصدیان بار ، نظافتچی ها ، کارگران کمکی در آشپزخانه و … نیاز خواهند داشت. شما به راحتی می توانید در هر یک از موقعیت های ذکر شده استخدام شوید ، اما در عین حال آنها از شما کتاب پزشکی (بهداشتی) می خواهند.
مرحله 3
در تابستان ، کارهای بهسازی شهر نیز انجام می شود. به عنوان مثال می توانید در یک تیم محوطه سازی استخدام شوید. برای کسب اطلاعات در مورد جای خالی ، با خدمات مربوطه شهرداری تماس بگیرید.
مرحله 4
سازمانهای اوقات فراغت گردشگران ممکن است به راهنماهای اضافی ، رانندگان و کارگران کمکی در پایگاهها احتیاج داشته باشند. می توانید اطلاعات موجود بودن جای خالی را مستقیماً از کارفرمایان بالقوه کسب کنید.
مرحله 5
سرانجام ، تابستان زمان برداشت توت ، گیاهان ، انواع اولیه میوه است. در این زمان بنگاه های دولتی و خصوصی کشاورزی به کارگران ، یعنی جمع کننده ها احتیاج دارند. پرداخت را می توان هم از نظر پولی و هم از طریق محصولات انجام داد. اگر سلامتی شما اجازه انجام این نوع کارها را می دهد ، به راحتی می توانید شغل پیدا کنید.
