یافتن یک شغل خوب با حقوق مناسب حتی برای یک متخصص از بالاترین رده نیز دشوار است. انجام این کار برای یک دانشجوی اخیر دشوارتر است. با این حال ، برعکس ، برخی از شرکت ها ترجیح می دهند فارغ التحصیلان دانشگاه های تخصصی یا حتی دانشجویان ارشد را استخدام کنند.
دستورالعمل ها
مرحله 1
جستجوی شغل خود را با نوشتن یک رزومه صالح شروع کنید. تمام م institutionsسسات آموزشی ناقص و کامل را در آن بنویسید. صلاحیت و تخصص را از دیپلم بنویسید. اگر قبلاً کار کرده اید ، با شروع آخرین سازمان ، کجا را علامت گذاری کنید. مهارت ها و توانایی های به دست آمده در طول کار و تحصیل در موسسه را شرح دهید. اگر به زبان خارجی صحبت می کنید ، گواهینامه رانندگی دارید یا دانش خاصی دارید - حتماً این را در رزومه خود بنویسید. وظیفه اصلی شما این است که تا حد امکان خود را با سودآوری به کارفرمای آینده معرفی کنید.
گام 2
رزومه خود را در سایت های ارائه دهنده خدمات برای انتخاب جای خالی قرار دهید. محبوب ترین درگاه ها: www.hh.ru ، www.rabota.ru ، www.job.ru و دیگران. می توانید رزومه خود را کاملا رایگان روی آنها ارسال کنید
مرحله 3
منتظر نمانید که یک کارفرما رزومه شما را متوجه شود. خودتان جای خالی مورد نظر را جستجو کنید. در همان درگاه های اینترنتی ، نام موقعیت مورد نظر را در کادر جستجو وارد کنید. این سایت لیستی از کلیه آگهی های استخدام مربوط به این تخصص و تخصص را به شما ارائه می دهد.
مرحله 4
پست الکترونیکی بخش منابع انسانی را که می خواهید رزومه خود را برای آن ارسال کنید ، در متن جای خالی پیدا کنید. یک نامه تحریری بنویسید. در آن ، مزایای رقابتی خود را نسبت به سایر نامزدها نشان دهید. رزومه های دارای توصیف بیشتر از بقیه مشاهده می شوند.
مرحله 5
به خانواده و دوستان خود بگویید که به دنبال کار هستید. شاید کسی سازمانی را که در آنجا به چنین کارمندی نیاز است ، مشاوره دهد.
مرحله 6
آدرس و شماره تلفن نمایشگاه های شغلی که در منطقه شما برگزار می شود را از طریق اینترنت پیدا کنید. در آنجاست که شرکت ها اغلب متخصصان جوان را جذب می کنند. پنج تا ده نسخه از رزومه خود را چاپ کنید ، دیپلم و گذرنامه خود را بگیرید و به دنبال یک کار مناسب بروید.
