هر متخصص شرکت حق تعطیلات را دارد. اگر رابطه کار با وی بلافاصله پس از تعطیلات قطع شود ، کارفرما حق دارد کارمند را به تعطیلات نگذارد. قانون شرایطی را پیش بینی می کند که ممکن است استراحت فراهم نشود. این مستلزم یک دلیل خوب است که معمولاً یک ضرورت تولید است.
ضروری است
- - فرم سفارش؛
- - فرم یادداشت ؛
- - قانون کار فدراسیون روسیه ؛
- - کد تخلفات اداری فدراسیون روسیه ؛
- - برنامه تعطیلات.
دستورالعمل ها
مرحله 1
پس از پایان کار ، کارمند حق دارد بقیه روزهای مرخصی را قبل از تاریخ فسخ قرارداد بگیرد. اما این باید با کارفرما توافق شود. اگر رئیس بخشی که متخصص کار را انجام می دهد نمی خواهد استراحت ایجاد کند ، پس او برای روزهای تعطیل بدون استفاده غرامت پرداخت می کند. برای این کار ، یک یادداشت محاسبه ای تنظیم می شود که در آن کارمند تعداد روزهای باقیمانده استراحت را نشان می دهد و حسابدار مقدار پول پرداختی را محاسبه می کند. این بر اساس محاسبه میانگین درآمد دوره کار یک کارمند در یک شرکت معین تعیین می شود.
گام 2
اگر کارمند طبق برنامه مستحق تعطیلات باشد ، کارفرما حق ندارد از استراحت متخصص خودداری کند. این توسط قانون کار فدراسیون روسیه و قانون جرائم اداری فدراسیون روسیه تنظیم می شود. طبق این اقدامات ، سازمان ممکن است تا سقف 50 هزار روبل جریمه شود ، یا فعالیت های شرکت تا 90 روز به حالت تعلیق درآید. مسئولیت اداری در صورتی رخ می دهد که کارمند به دادگاه مراجعه کرده و در پرونده پیروز شود. سپس شرکت با دستور پرداخت پول یا توقف کار موظف خواهد شد ، که این امر به ضرر فعالیت های مالی سازمان است.
مرحله 3
در شرایطی که شرایطی در رابطه با خروج یک کارمند ممکن است بر عملکرد عادی شرکت تأثیر بگذارد ، شما حق ندارید که یک کارمند به تعطیلات برود. در چنین شرایطی ، دستوری تنظیم کنید. زمان استراحت کارمند را به دوره دیگری تنظیم کنید. نام شرکت را در "عنوان" سند قید کنید. انتقال تعطیلات را به عنوان موضوع سفارش بنویسید. در زمینه ها ، نیاز تولید و همچنین یادداشت رئیس خدماتی را که کارمند در آن ثبت شده است ، یادداشت کنید. یادداشت دلیل به تعویق انداختن بقیه را نشان می دهد ، آن را به ترتیب بنویسید. دوره ای را که می خواهید تعطیلات را به کارمند ارائه دهید ، یادداشت کنید. سفارش را با امضای مدیر گواهی کنید. با سفارش متخصص آشنا شوید. علاوه بر این ، علاوه بر امضا ، کارمند باید این عبارت را بنویسد: "من با به تعویق انداختن تعطیلات موافقم."
