بیمه نامه پزشکی سندی است که براساس آن کارمندان سازمان ها یا شهروندان غیر شاغل می توانند به موقع از خدمات پزشکی رایگان در م institutionsسسات پزشکی عمومی استفاده کنند. بیمه نامه کارمند را می توان از طریق یک شرکت بیمه ، هم توسط کارفرما و هم توسط خود کارمند تهیه کرد.
ضروری
اسناد خالی ، اسناد کارمندان ، مهر شرکت ، قلم
دستورالعمل ها
مرحله 1
با یک شرکت بیمه قرارداد ببندید. ارائه نسخه های تأیید شده از گواهی ثبت دولت یک شخص حقوقی (کارآفرین فردی) ، یک گواهی ثبت نام در یک مقام مالیاتی در محل ثبت نام یک شخص حقوقی (کارآفرین فردی) ، یک منشور شرکت ، یک توافق نامه به شرکت بیمه در مورد ایجاد یک سازمان ، پروتکل در مورد ایجاد یک شرکت (تصمیمات بنیانگذار) ، دستور در انتصاب اولین شخص شرکت ، کدهای آمار.
گام 2
اگر شخص معتمدی در انعقاد قرارداد مشارکت داشته باشد ، برای شخصی که شرکت را در صندوق بیمه درمانی ثبت خواهد کرد ، وکالت نامه بنویسید. ارائه این وکالت نامه به شرکت بیمه. اگر مدیر شرکت با شرکت بیمه قرارداد منعقد کند ، نیازی به نوشتن وکالت نامه برای وی نیست. سفارش در قرار او کافی است.
مرحله 3
از کارمندانی که وارد کار شما شده اند برای سیاست های قبلا دریافت شده شهروندان غیر شاغل درخواست کنید ، زیرا داده های این بیمه نامه ، پس از ثبت نام کارمند در شرکت شما معتبر نیست
مرحله 4
قبل از اینکه شخص مجاز برای دریافت بیمه نامه کارمند به شرکت بیمه مراجعه کند ، باید فرم ایجاد شده را پر کند. این فرم شامل نام خانوادگی ، نام و نام خانوادگی کارمندان ، جنسیت ، سن ، آدرس محل سکونت کارکنان و شماره گواهی بیمه بازنشستگی است. تمام مشخصات شرکت ، شماره تلفن تماس باید روی فرم درج شود. مدیر شرکت امضا و مهر خود را در شرکت می گذارد.
مرحله 5
فرم تکمیل شده را به کارمند شرکت بیمه بدهید. صحت درج اطلاعات مربوط به خط مشی کارمندان داده های آنها و همچنین هجی کردن صحیح نام شرکت خود را بررسی کنید. مهر سازمان خود را بر روی سیاست ها بگذارید ، آن را برای امضا به سر خود بدهید. پس از امضای سیاست ها ، آن را برای کارمندان شرکت خود صادر کنید.
