اغلب ، یک رزومه می تواند بیش از اطلاعات مربوط به مشاغل گذشته شما و اینکه از چه م whatسسات آموزشی فارغ التحصیل شده اید ، باشد. بعد از اینکه نوشتید در کدام شرکت ها به عنوان مدیر ارشد خدمت کرده اید و یک کارمند مسئول و ارتباطی هستید ، می توانید چند خط به سرگرمی خود اختصاص دهید. اما آیا ارزش دارد تمام سرگرمی های خود را به کارفرما بگویید؟
امروزه بیشتر کارفرمایان می خواهند نه تنها در مورد خصوصیات حرفه ای کارمندی که قصد استخدام آن را دارند ، بلکه در مورد سرگرمی های او نیز بدانند. یک سرگرمی می تواند چیزهای زیادی در مورد شخصیت داشته باشد و برای افرادی که علاقه زیادی به فوتبال یا جمع آوری تمبر دارند کار با هم راحت تر از کسانی است که هیچ نقطه تماسی ندارند. با این حال ، برخی از فعالیت های اوقات فراغت می تواند رئیس بالقوه را بترساند.
چه سرگرمی هایی به نفع شما کار خواهد کرد
اول از همه ، شما باید سرگرمی های مرتبط با موقعیتی را که برای آن درخواست می کنید نشان دهید. یک مدیر فروش می تواند ذکر کند که در اوقات فراغت خود در حال روان خواندن کتاب هایی در زمینه روانشناسی روابط بین فردی است ، یک معلم می تواند نشان دهد که فیلم های علمی معروف را عصرها تماشا می کند ، یک طراح کمیک استریپ خود را ایجاد می کند. اکثریت قریب به اتفاق کارفرمایان دوست دارند که کارمندانشان در اوقات فراغت خود یک زبان خارجی یاد بگیرند یا هر نوع ورزشی را انجام دهند. اگر فرد بسیار ورزشی نیستید ، می توانید با این عبارت مبهم که دوست دارید یک سبک زندگی سالم داشته باشید ، پیاده شوید.
سرگرمی برای افراد خلاق
ممکن است شرکت هایی که به دنبال یک کارمند خلاق هستند ، توجه خود را به سرگرمی های عجیب و غریب معطوف کنند. اوریگامی ، نگهداری از خانه خزندگان ، رقص ژاپنی با طرفداران ، بررسی لهجه های باستانی - چنین مواردی باعث ایجاد یک فرد خارق العاده در شما می شود و اگر یک شرکت فقط به چنین شخصی نیاز داشته باشد ، آنها به شما توجه خواهند کرد.
با پشتکار ، منظم ، مسئولیت پذیر
برخی از سرگرمی ها می توانند از خصوصیات متقاضی بگویند. فردی که سرگرمی هایش شطرنج ، باهوش و کوشا است ، قادر به ایجاد استراتژی و حرکت به سمت پیروزی است. عاشق پازل ذهن تحلیلی دارد. حتی یک سرگرمی معمول مانند گل کاری نیز می تواند به شما امتیاز دهد. از این گذشته ، برای پرورش گل باید مراقب و صبور باشید.
چه بهتر که سکوت کنیم
مطمئناً ، کاری که در اوقات فراغت انجام می دهید صرفاً تجارت شخصی شما است ، اما بعضی از کارها بهتر است در هنگام مصاحبه سکوت کنید. بعید به نظر می رسد که یک کارفرما از کاندیدایی که به ورزشهای شدید علاقه دارد خوشش بیاید. ناگهان ، در آستانه مهلت مقرر ، هنگام کایاک سواری پای خود را می شکنید. همچنین بهتر است در مورد پیروی پرشور از اعمال مختلف معنوی سکوت کنید - در صورت اختلاف دیدگاه ها در مورد نظم جهانی ، به احتمال زیاد از شما طرد می شود. مجموعه عینک جمع شده از کافه های شهر قابل ذکر نیست.
هنگام توصیف سرگرمی خود ، در این کار زیاده روی نکنید. خود را به یک یا دو خط محدود کنید ، در غیر این صورت کارفرما ممکن است شک کند که آیا وقت کافی برای کار دارید.
