غالباً شرایطی پیش می آید که فرد مجبور می شود از پیشنهاد کاری که تازه دریافت کرده است خودداری کند. بدیهی است که متقاضی کار برای وقت و تلاش صرف شده در او ناراحت کننده است ، اما روش صحیح برای رد این جای خالی چیست؟
دستورالعمل ها
مرحله 1
وقت تلف نکنید اگر از مکان پیشنهادی راضی نیستید ، لازم است بلافاصله در مورد آن بگویید ، بدون اینکه "جمله را به آن فکر می کنم" پرتاب کنید. مطمئناً هیچ چیز مجرمانه ای در این زمینه وجود ندارد ، اما پس از مدتی ممکن است نماینده شرکت با شما تماس گرفته و تصمیم شما را روشن کند. پس شما به راحتی سازمان یا موقعیتی را که به شما پیشنهاد شده است به خاطر نمی آورید. خیلی خوب نخواهد شد.
گام 2
اگر با این تصمیم موافقت کرده اید ، با شخصی که با شما مصاحبه کرده است تماس بگیرید یا برای او نامه بنویسید. نباید ساکت باشید و تلفن را بردارید. شاید این شرکت روی شما حساب کند. اگر علاقه ای به این مکان ندارید ، در مورد آن به من بگویید. سپس می تواند توسط شخصی که واقعاً به آن نیاز دارد اشغال کند. لازم به یادآوری است که پس از مدتی یک جای خالی جدید در این شرکت مناسب شما مناسب است. و اگر قبلاً یک بار پس از مصاحبه "ناپدید شده اید" ، جای خالی جدیدی برای شما در نظر گرفته نمی شود.
مرحله 3
صادق باشید شما نباید این شرکت را فریب دهید که ناگهان بیمار شده اید و نمی توانید از آن خارج شوید ، یا اینکه نوعی فورس ماژور ظاهر شده است. بهتر است بلافاصله واقعیت را بگویید - اینکه شرایط پیشنهادی مناسب شما نیست ، یا اینکه قبلاً شغل دیگری پیدا کرده اید ، یا اینکه می خواهید کمی بیشتر فکر کنید.
مرحله 4
فوق العاده مودب باشید در هیچ موردی نباید با نماینده شرکت بی ادب باشید. حتی اگر فرد از نظر شما ناخوشایند باشد ، نباید صریحاً آن را به او نشان دهید. اگر فقط به این دلیل که ناشایست است. و حتی بیشتر ، در وسط مصاحبه نباید "انگلیسی" را ترک کنید. دنیا کوچک است و ممکن است معلوم شود که بعد از مدتی این کارمند در شرکت رویاهای شما کار خواهد کرد. و با دیدن دوباره شما در مصاحبه ، او خودش همه کارها را انجام می دهد تا در آخر شما انتخاب نشوید.
