کلیه مزایای اجتماعی بر اساس کل مدت خدمت پرداخت می شود که برای کلیه مطالب مندرج در دفتر کار محاسبه می شود. قبلاً پرداختها براساس تجربه بیمه کارمند انجام می شد. با استفاده از یک برنامه رایانه ای یا انجام یک محاسبه کامل با دست ، می توان سن کل را به دو روش محاسبه کرد.
دستورالعمل ها
مرحله 1
هنگام محاسبه کل طول خدمت تحت برنامه ، باید تمام داده ها را برای تمام دوره های کاری در هر شرکت وارد کنید. نتیجه تجربه در سالها ، ماهها و روزها محاسبه می شود.
گام 2
اگر دستی می شمارید ، تمام دوره های کاری در هر سایت را در ستون وارد کنید. برای هر سازمانی که کارمند در آن کار می کند ، با کسر تاریخ استخدام از تاریخ اخراج ، محاسبه جداگانه ای انجام دهید. اعداد بدست آمده را اضافه کنید. یک سال کامل تجربه بر اساس 12 ماه ، یک ماه کامل - از 30 روز محاسبه می شود.
مرحله 3
مبلغ دقیق سالها ، ماهها و روزهای کل طول خدمت باید بدون توجه به اینکه بیش از 8 سال است یا نه ، در اسناد پرداخت مزایای اجتماعی درج شود.
مرحله 4
با تجربه 8 سال یا بیشتر ، پرداخت برای مزایای اجتماعی 100٪ متوسط درآمد 24 ماهه ، از 5 تا 8 سال - 80٪ ، تا 5 سال - 60٪ است.
مرحله 5
میزان متوسط درآمد بر اساس کلیه وجوه دریافتی از محل پرداخت حق بیمه محاسبه می شود. مبلغ کل برای 24 ماه باید بر 730 تقسیم شود. رقم بدست آمده میانگین درآمد روزانه خواهد بود ، بر اساس این مقدار ، محاسبه کمک هزینه انجام می شود ، بسته به مدت خدمت کارمند.
