اگر قرارداد با مدیر کل منقضی شده باشد یا موسسان شرکت تصمیم به تغییر آن بگیرند ، اطلاع رسانی به کارمند در سمت مدیریتی ضروری است. اخراج مدیر قدیمی و استخدام مدیر جدید روشی متفاوت از اخراج و استخدام کارمند عادی است. این به دلیل این واقعیت است که شخص اول شرکت مسئولیت کل شرکت را بر عهده دارد ، رئیس شرکت نماینده آن در مقامات مالیاتی و سایر ساختارهای قانونی است.
دستورالعمل ها
مرحله 1
اگر بنیانگذاران سازمان تصمیم به حذف مدیر عامل شرکت از سمت خود بگیرند ، لازم است نامه ای اطلاعاتی را با اطلاع از اخراج آینده به آدرس محل زندگی افراد اول شرکت ارسال کنند. این نامه حداکثر یک ماه قبل از تاریخ برنامه ریزی برکناری از دفتر ارسال می شود.
گام 2
ظرف یک ماه ، شورای مersسسان جمع می شوند و تصمیم خود را به صورت پروتکل می گیرند. این شامل نام خانوادگی ، نام ، نام خانوادگی افراد حاضر در جلسه ، و همچنین نام کامل شرکت ، آدرس محل آن است. به سند شماره و تاریخی اختصاص داده می شود که با تاریخ واقعی جلسه مطابقت دارد. رئیس و دبیر مجلس مituسسان حق امضا دارند ؛ نام خانوادگی ، نام و نام خانوادگی آنها در صورتجلسه نوشته می شود. محتوای سند تصمیم برای برکناری مدیر فعلی از سمت خود و تعیین مدیر جدید به جای وی را تجویز می کند.
مرحله 3
مدیر فعلی دستوری را برای برکناری از دفتر صادر می کند ، آن را امضا می کند و آن را با مهر شرکت تأیید می کند. این شرکت قرارداد کار با مدیر قدیمی را بر اساس صورتجلسه تشکیل دهنده موسسه فسخ می کند. در دفتر کار رئیس اخراج شده شرکت ، افسر پرسنلی در مورد اخراج یادداشت می کند ، شماره سریال ورودی ، تاریخ اخراج ، پیوند به مقاله قانون کار و اساس را می گذارد ، که صورتجلسه موسس یا دستور برکناری است. شماره و تاریخ یکی از اسناد را قرار می دهد. ورود به دفتر کار توسط مهر سازمان تأیید شده است. افسر پرسنل مدیر اخراجی را هنگام دریافت به وی معرفی می کند.
مرحله 4
ظرف مدت سه روز ، مدیر جدید با ارسال یک نسخه از اساسنامه شرکت ، پروتکل تعیین سرپرست برکنار شده ، پروتکل تصمیم تغییر شخص اول از سازمان ، بازرسی مالیاتی را از حذف رئیس قبلی از دفتر مطلع می کند. شرکت ، گواهی ثبت سازمان ، عصاره ای از ثبت دولت یکپارچه. به موازات این ، مدیر قدیمی فرم p14001 را پر می کند ، داده های شرکت را در صفحه اول وارد می کند ، جزئیات خود را در صفحه Z ، جایی که وی خاتمه اختیارات را به عنوان دلیل وارد کردن اطلاعات نشان می دهد.
