مصاحبه مهمترین مرحله هنگام درخواست کار است. رزومه شما هر چقدر هم که خوب باشد ، قطعاً یک کارفرما می خواهد شخصاً شما را بشناسد و درباره شما نظر بدهد. و اگر نمی دانید چگونه به این س answerال پاسخ دهید که چرا می خواهید در این شرکت کار کنید ، مطمئناً برداشتی که از او می کنید برنده نخواهد بود.
دستورالعمل ها
مرحله 1
با فعالیت های شرکتی که در آن درخواست کار می کنید آشنا شوید. اگر آشنایان یا دوستانی دارید که در آنجا کار می کنند ، پس با آنها صحبت کنید ، آنها می توانند در مورد آن با جزئیات کافی صحبت کنند. در هر صورت ، می توانید برخی از اطلاعات مربوط به این شرکت را در اینترنت پیدا کنید ، حتی اگر وب سایت خود را نداشته باشد. اگر شما موفق به یافتن اطلاعات نه تنها در مورد محصولاتی که این شرکت تولید می کند ، بلکه همچنین در مورد تاریخچه شکل گیری آن و همچنین شاخص های اقتصادی و اجتماعی باشید ، بسیار خوب خواهد بود.
گام 2
شما باید درک درستی از این سازمان داشته باشید و بدانید که چقدر در بازار شناخته شده است ، شهرت آن به عنوان یک شریک تجاری و تولید کننده یا ارائه دهنده خدمات است. خوب است اگر در طول مصاحبه می توانید به هرگونه نشریه و بررسی درباره فعالیت های او که می توانید در رسانه ها پیدا کنید ، مراجعه کنید.
مرحله 3
در لیست دلایلی که می خواهید در این شرکت کار کنید ، مواردی را که به عنوان یک متخصص برای شما مهم هستند ذکر کنید - فرصت ایجاد شغل و رشد حرفه ای ، بهبود شرایط. برای برخی از متقاضیان ، یک نکته مهم مشارکت سرمایه گذاران خارجی در سرمایه شرکت است که به معنی سفر به سفرهای تجاری خارجی و امکان اخذ گواهینامه حرفه ای یک استاندارد بین المللی است.
مرحله 4
در یک بخش جداگانه ، مزایای شرکت را از نظر برنامه های اجتماعی ، سطح حقوق ، فرصت های تشویق به ابتکار و صداقت برجسته کنید.
مرحله 5
در پایان ، شما می توانید در مورد اینکه چگونه فرصتی برای اثبات خود به عنوان متخصص این شرکت می بینید ، در آنچه می توانید برای آن مفید باشید ، دانش و تجربه شما می تواند صحبت کند. در اینجا می توانید مکان های کاری را که در آنها عملکردها و مسئولیت های مشابهی انجام داده اید ، لیست کنید ، در مورد روش هایی که از محصولات نرم افزاری می دانید و می توانید در این محل کار استفاده کنید صحبت کنید
