شرکت های بزرگ همیشه در تلاشند تا حوزه های نفوذ خود را گسترش دهند ، بنابراین به تعداد بیشتری از متخصصان آینده نگر نیاز دارند. اگرچه الزاماتی که آنها ارائه می دهند بسیار جدی تر از شرکتهای سطح پایین است. یک طرح خاص برای استخدام در چنین سازمانهایی وجود دارد.
ضروری
- - خلاصه؛
- - مستندات؛
- - نمونه کارها؛
- - نوشتن لوازم جانبی ؛
- - رایانه ای با دسترسی به اینترنت.
دستورالعمل ها
مرحله 1
یک نمونه کاره عالی بسازید و یک رزومه بنویسید. اول از همه ، شما باید تمام اسنادی را که سطح حرفه ای شما را تأیید می کند ، جمع آوری کنید. ما به مدارکی از محل تحصیل احتیاج داریم که دارای مهر و موم در دفتر ریاست باشد. همچنین در صورت وجود ، تمام منابع مربوط به مشاغل گذشته را جمع آوری کنید. شما همچنین به تمام توصیه نامه ها ، نامه های متشکرانه ، گواهینامه ها ، جوایز ، تحولات شخصی و غیره نیاز خواهید داشت. هرچه بیشتر بتوانید به یک کارفرمای احتمالی نشان دهید ، شانس بیشتری برای دستیابی به یک کار معتبر خواهید داشت.
گام 2
در یک شرکت رده متوسط مصاحبه کنید. قبل از استخدام در یک سازمان جدی ، باید دانش و تجربه مناسب را کسب کنید. بدون آنها ، ارائه رزومه به یک سازمان بزرگ منطقی نیست. بدانید که بیشتر افراد حرفه ای استخدام می شود. بنابراین ، بهترین گزینه در مرحله اول کار حدود یک سال در یک شرکت در یک صنعت مشابه است. دانش ، مهارت و تجربه کسب کنید. با چنین چمدانی بعداً خیلی جدی تر با شما رفتار می شود!
مرحله 3
1-2 شغل خوب در شرکتی که می خواهید شغل پیدا کنید ایجاد کنید. در حالی که در یک شرکت رده متوسط کار می کنید ، سعی کنید کارمندان یا حتی مدیران شرکت بزرگی که می خواهید در آن کار کنید را بشناسید. مخفی نیست که در بیشتر موارد این ارتباطات است که نتیجه پرونده را تعیین می کند. سعی کنید منافع مشترک خود را با نمایندگان یک سازمان بزرگ پیدا کنید. آنها را به شخصیت خود علاقه مند کنید و به زودی ارتباط خوبی با محل کار آینده خود خواهید داشت.
مرحله 4
موقعیت و مشخصات کار را تحلیل کنید. هنگامی که برای مصاحبه در یک شرکت بزرگ آماده می شوید ، فعالیت های آن را تجزیه و تحلیل کنید. همچنین برای شما مهم است که بفهمید برای چه موقعیتی اقدام می کنید. همچنین آن را با دقت مطالعه کنید و آنچه را که می توانید به عنوان بهبود یا نوسازی گردش کار پیشنهاد دهید ، بنویسید. برای کارفرمای آینده بسیار مهم است که بداند چه چیزهایی را می توانید به عنوان یک متخصص جدید ارائه دهید. آماده پاسخگویی به این س andالات و سالات دیگر باشید.
مرحله 5
حق مصاحبه بگیرید. با در نظر گرفتن مرحله قبل ، یک رزومه طولانی تهیه کنید. درخواست مصاحبه با نمایندگان یک شرکت بزرگ را ارسال کنید. این کار را می توانید از طریق آشنایان خود انجام دهید. در طول مصاحبه ، رزومه ، نمونه کارها و برنامه خود را برای بهبود روند کار موقعیت خود و کل شرکت به کارفرما ارائه دهید. پاسخ های روشن و مختصر بدهید. به تحقق آینده خود صادقانه علاقه نشان دهید. اگر تمام نکات قبلی را به درستی تکمیل کرده باشید ، مطمئناً می توانید شغل مورد نظر را بدست آورید.
