بانک ها یکی از معتبرترین مکانها برای کار محسوب می شوند. این کاملاً موجه است - متخصصان بسیاری از بانک ها حقوق نسبتاً زیادی دریافت می کنند ، آنها این فرصت را دارند که در سفرهای تجاری به سراسر جهان سفر کنند. با این حال ، ایجاد شغل در بانک کار آسانی نیست: اول از همه ، این مدت زمان زیادی طول خواهد کشید ، اغلب بیشتر از ایجاد شغل در یک شرکت ، و ثانیا ، رقابت بین متخصصان بانکی زیاد است.
دستورالعمل ها
مرحله 1
اولین چیزی که باید درک کنید این است که بانک مکانی نیست که بتوانید در هر زمان شغل خود را پیدا کنید. شغل بانکی تقریباً همیشه از ابتدا شروع می شود. دانشجویان ارشد برای کارورزی تابستانی به بانک ها می آیند ، مشاغلی را پیدا می کنند که نیاز به تجربه زیادی ندارند (دفتریاری ، متخصصان مرکز تماس و غیره) و به آرامی حرکت می کنند. از این مناصب ، با غیرت کافی ، می توانید به موقعیت های نسبتاً بالایی - مثلاً رئیس بخش یا معاون یکی از بخش های بانک - برسید.
گام 2
برای ایجاد شغل در بانک دو روش وجود دارد:
1. "از ابتدا" ، از نیمکت دانش آموز به بانک بیایید و در این بانک رشد کنید.
2. از بانکی به بانک دیگر بروید (به سمت های بالاتر یا به سادگی به سمت موقعیت هایی بروید که از نظر عملکردی مناسب تر و جالب تر به نظر می رسند).
راه اول معمولاً آسان تر و سریعتر است. با این حال ، همه موفق به فعالیت حرفه ای در یک بانک نمی شوند - به دلایل مختلف ممکن است ناگهان "متوقف شود". در چنین مواردی ، ارزش دارد که به بانک دیگری بروید.
مرحله 3
در هر بانکی ، دو گروه موقعیت وجود دارد: دفتر عقب و دفتر جلو. گروه اول شامل متخصصانی برای پشتیبانی از معاملات اعتباری ، معاملات اوراق بهادار ، وکلا و سایر متخصصان است. قبل از هر چیز ، آنها باید توجه ، دقت و توانایی کار با مقدار زیادی اطلاعات را داشته باشند. این مناصبی است که به ندرت برای آنها متخصصانی از حوزه غیربانکی استخدام می شوند. کارمندان گروه دوم "چهره" بانک هستند. آنها مستقیماً با مشتریان ارتباط برقرار می کنند. نگرش مشتریان به این بانک به آنها بستگی دارد. برای چنین کارمندانی ، مشتری مداری و مقاومت در برابر فشار بسیار مهم است. وقتی به کار در بانک فکر می کنید ، باید بلافاصله تصمیم بگیرید که کار در شما برای کار راحت تر - در دفتر کار یا دفتر جلو.
مرحله 4
صنعت مالی به سرعت در حال توسعه است ، بنابراین تقریباً هر ساله بخشهای جدیدی در بانکها افتتاح می شود و از کارمندان با مشخصات مختلف لازم است که قادر به انجام وظایف جدید باشند. برای ایجاد شغل موفق در بانک ، باید از همه این تغییرات آگاه باشید و تحت آموزش شرکت ها باشید. رقابت در بین کسانی که مایل به کار در بانک ها هستند بسیار زیاد است ، بنابراین برای کسانی که مایل به ایجاد شغل هستند مهم است که به اندازه کافی فعال باشند ، ابتکار عمل را نشان دهند و بتوانند برای نتیجه کار کنند.
