نحوه استخدام در آژانس مسافرتی

فهرست مطالب:

نحوه استخدام در آژانس مسافرتی
نحوه استخدام در آژانس مسافرتی

تصویری: نحوه استخدام در آژانس مسافرتی

تصویری: نحوه استخدام در آژانس مسافرتی
تصویری: فیلم آموزش حسابداری - فیلم سوالات استخدام حسابداری 2024, آوریل
Anonim

بیشتر کسانی که مایل به کار در جهانگردی هستند با رویای سفرهای کاری جالب ، تورهای ارائه و سایر موارد دلپذیر به این حرفه می آیند. با این حال ، بیشتر کار مدیر سفر شامل مذاکره ، رزرو بلیط و هشدار دادن به مشتریان عصبانی است. آیا هنوز هم می خواهید در این زمینه کار کنید؟ سپس یک رزومه بنویسید ، یک نامه نامه بنویسید و برای مصاحبه آماده شوید.

نحوه استخدام در آژانس مسافرتی
نحوه استخدام در آژانس مسافرتی

دستورالعمل ها

مرحله 1

موقعیت یک مدیر گردشگری می تواند طیف گسترده ای از عملکردها را با هم ترکیب کند. هرچه شرکت بزرگتر باشد ، دامنه مسئولیت هر یک از کارمندان محدودتر می شود. شرکت های تور گردان گزینه های کاری را برای تشکیل یک شبکه نمایندگی در مناطق پیشنهاد می کنند و در آژانس های مسافرتی کارکنان بیشتر اوقات مستقیماً با مشتری ارتباط برقرار می کنند.

گام 2

یک تازه وارد باید شرکت های بزرگ را در نظر بگیرد - جای خالی اغلب در آنجا باز می شود. شاید ارزش این باشد که از موقعیت پایین تری شروع کنید ، مثلاً به عنوان دستیار مدیر یا کارآموز خود را امتحان کنید. متأسفانه ، اکثر کارآموزان حقوق دریافت نمی کنند - آنها فقط برای علاقه یا سن کار می کنند.

مرحله 3

اگر می خواهید مدیر شوید ، به یک پست پیک اکتفا نکنید. در وضعیت یک کارآموز یا دستیار ، مهارت های لازم را می آموزید - برقراری ارتباط با مشتری ، کار با مخالفت ، تکمیل تورها ، مطالعه برنامه های رایانه ای ویژه برای رزرو بلیط. پیک بیشتر وقت خود را در خارج از دفتر می گذراند و عملا فرصتی برای ارتقا صلاحیت خود ندارد. بعلاوه بعید به نظر می رسد خطی با مشخص شدن چنین موقعیتی رزومه شما را تزئین کند.

مرحله 4

جای خالی مناسب را انتخاب کنید و رزومه خود را با ذکر الزامی از موقعیتی که برای آن درخواست می کنید ، به آدرس مشخص شده در آنها ارسال کنید. بهتر است نامه ای به همراه عکس خود را درج کنید. دو روز پس از ارسال ، با شرکت تماس بگیرید و از شما بپرسید که آیا اوراق شما دریافت شده است.

مرحله 5

در حالی که برای مصاحبه خود آماده می شوید ، تا آنجا که می توانید در مورد شرکتی که می خواهید در آن کار کنید اطلاعات کسب کنید. به وب سایت وی مراجعه کنید ، برنامه های ارائه شده را مطالعه کنید ، نظرات مشتریان را بخوانید. سایر وب سایت های گردشگری نیز خوب هستند که مورد بررسی قرار گیرند. هنگام صحبت با نماینده کارفرما ، حتماً آنچه را آموخته اید ذکر کنید.

مرحله 6

در حین مصاحبه تا حد ممکن مودبانه و درست رفتار کنید ، با حریف خود بحث نکنید. لطفا توجه داشته باشید که صحت ، عدم تعارض و اعتماد به نفس از ویژگیهای مهم یک مدیر گردشگری آینده است.

مرحله 7

اگر دستمزدی کمتر از آنچه پیش بینی کرده اید به شما پیشنهاد شده است ، بدانید با چه شرایطی و چه زمانی می توانید انتظار افزایش آن را داشته باشید. اگر تجربه ای در صنعت گردشگری ندارید ، الزامات را بیش از حد بیان نکنید. برای دیکته اصطلاحات ، شما باید پایگاه خود را داشته باشید و پیشرفت های خاصی داشته باشید. اما در مدت یک سال شما می توانید مطالبات بیشتری را ارائه دهید - در این شرکت یا با رقبای آن.

توصیه شده: