الزامات اصلی برای ورود به یک کتاب کار در مورد اخراج عبارت دقیقاً مطابق با یکی از زمینه های ارائه شده در قانون کار فدراسیون روسیه و پیوند به قطعنامه مربوط به قانون کار فدراسیون روسیه است. همچنین باید به ورودی ها یک شماره سریال و تاریخ اختصاص داده شود و مبنای درج آن در کتاب کار (سفارش یا سند دیگری با شماره و تاریخ) مشخص شود.
لازم است
- - فرم دفتر کار کارمند ؛
- - قلم خودنویس؛
- - چاپ
دستورالعمل ها
مرحله 1
به سوابق استعفا با اختیار خود ، مانند هر شماره دیگر ، یک شماره ترتیب داده می شود. این باید دقیقاً یکی بیشتر از علامت قبلی باشد.
تاریخ اخراج معمولاً همان حکم مربوط به آن است. اگر این روز در یک روز تعطیل قرار گرفت ، بهتر است آخرین کارگر قبل از آن ذکر شود.
گام 2
در ستون اطلاعات مربوط به استخدام ، جابجایی و اخراج در همان خط شماره و تاریخ "اخراج به خواست خود" نوشته شده است.
در زیر پیوندی برای ارائه قانون آورده شده است: "بند 3 قسمت 1 ماده 77 قانون کار فدراسیون روسیه."
مرحله 3
نام ، تاریخ و شماره دستور یا سند اداری دیگر در مورد اخراج در ستون آخر وارد می شود.
مرحله 4
سوابق استعفا ، برخلاف همه موارد دیگر ، با امضای نماینده سازمان با ذکر موقعیت و رونوشت (بازرس پرسنل یا کارمند دیگری که این وظیفه به او سپرده شده است کافی است) و مهر تایید شده است.
