طبق قوانین روسیه ، در صورت وجود دلایل معتبر برای این کار ، یک سرباز که طبق قراردادی در ارتش خدمت می کند ، می تواند با توجه به تصمیم کمیسیون تأیید واحد ، زودتر از موعد و بنا به میل خود از خدمت اخراج شود. چه کاری می خواهید انجام دهید؟
دستورالعمل ها
مرحله 1
گزارش فسخ زودرس قرارداد را به رئیس (فرمانده) واحد نظامی ، که شامل این خدمت است ، ارائه دهید. در گزارش دلایل عدم امکان ادامه خدمات پیمانی را به تفصیل در گزارش ذکر کنید.
گام 2
منتظر جلسه کمیسیون تأیید باشید. دلیل خود را برای تصمیم خود برای فسخ قرارداد در کمیته صدور گواهینامه بیاورید.
مرحله 3
مصوبه ای را از کمیسیون تصدیق دریافت کنید مبنی بر اینکه دلایل ذکر شده برای فسخ زود هنگام قرارداد معتبر شناخته شده است (بی احترامی) اما ، قبل از نتیجه گیری مشخص ، کمیسیون صدور گواهینامه موظف است دلایلی را که شما را به ارائه گزارش خاتمه قرارداد با اراده شخصی خود واداشته است ، با دقت و جامع تجزیه و تحلیل کند. بنابراین ، پس از در نظر گرفتن همه دلایل ، کمیسیون تأیید ممکن است این شرایط را معتبر و برعکس ، بی احترامی تشخیص دهد (از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است که شما گزارش خود را قانع کننده آورده اید).
مرحله 4
منتظر تصمیم نهایی فرمانده واحد (رئیس) باشید که براساس یافته های کمیسیون تأیید گرفته شده است. با هر تصمیمی که توسط کمیسیون تأیید اتخاذ شود ، با این وجود قطعنامه نهایی در مورد برکناری زود هنگام یک سرباز قراردادی از خدمت سربازی توسط فرمانده (رئیس) گرفته می شود ، که حق صدور دستورات اخراج از خدمت را دارد.
مرحله 5
لطفا توجه داشته باشید که فرمانده (رئیس) می تواند در مورد فسخ زودرس قرارداد توسط ارتش تصمیم مثبت و منفی بگیرد. در عین حال ، فرمانده حق تصمیم گیری منفی را دارد حتی اگر کمیسیون صدور گواهینامه دلایل ذکر شده در گزارش را معتبر تشخیص دهد.
